Эффективный контракт

Эффективный контракт - это трудовой договор с работником, в котором конкретизированы его должностные обязанности, условия оплаты труда, показатели и критерии оценки эффективности деятельности для назначения стимулирующих выплат в зависимости от результатов труда и качества оказываемых государственных (муниципальных) услуг, а также меры социальной поддержки.

• Указ Президента РФ от 7 мая 2012 г. N 597 017 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»

• Постановление Правительства РФ от 26.12.2017 N 1642 (ред. от 07.09.2026) "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие образования"

• Приказ № 167н от 26.04.2013 Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации

• Письмо "О РЕАЛИЗАЦИИ ЧАСТИ 11 СТАТЬИ 108 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 29 ДЕКАБРЯ 2012 Г. N 273-ФЗ "ОБ ОБРАЗОВАНИИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" от 12 сентября 2013 г. N НТ-883/17

• Постановление администрации Тамбовской области от 30.03.2017 N 273 (ред. от 26.08.2026) "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных Правительству Тамбовской области, целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных Правительству Тамбовской области, и их руководителей, предельных уровней соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений и среднемесячной заработной платы работников областных государственных учреждений, подведомственных Правительству Тамбовской области"

• Образец трудового договора ТОГАПОУ «Многопрофильный колледж им. И.Т. Карасева»

• Постановление администрации Тамбовской области от 06.06.2017 N 532 (ред. от 28.08.2026)

---